|
|
Объявление временно не актуально
Директор по персоналу
Регион: Киев
Возраст: 42 года
Образование: Высшее
Опыт работы: Свыше 5 лет
Зарплата от: 1500 $
Пол: Женщина
График работы: Полный день
Занятость: Полная
Дополнительная информация
по резюме «Директор по персоналу»:
ОПЫТ РАБОТЫ:
Директором по персоналу в различных областях деятельности услуги, торговля, производство, строительство, авто бизнес ( автосалон, сто), перевозки, редакция журнала, рестораны, опыт работы в иностранной компании.
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЗНАНИЯ:
- Опыт управления персоналом компаний от 2000 чел;
- Организация отдела персонала с 0;
- Разработки стратегии управления человеческими ресурсами, кадровой политики предприятий;
- Системы подбора и адаптации персонала;
- Разработка системы мотивации;
- Создание организационно-штатной структуры предприятий;
- Разработка системы оценки и аттестации персонала;
- Формирования кадрового резерва;
- Организация мероприятий по развитию персонала;
- Диагностики и управления корпоративной культурой;
- Регулирования и управления межгрупповыми и межличностными отношениями;
- Организация работы службы персонала;
- Ведения кадрового делопроизводства, правового регулирования трудовых отношений;
- Владение современными технологиями управления персоналом;
- Проведение тренингов, создание презентаций;
- Разработка стратегии управления человеческим ресурсом;
- Разработка системы измерения коэффициента результативности работы сотрудников, показателей эффективности;
- НR- технологий при подборе персонала;
- Разработка системы премирования на основе оценки результативности;
- Осуществляю качественно полный цикл целевого поиска и отбора персонала, что включает в себя:
- определение совместно с заказчиком требований к претендентам;
- создание должностных инструкций и спецификации работ;
- проведение поиска и отбора кандидатов с использованием собственной Базы Данных, сбора информации о потенциальных кандидатах, методы целевого поиска;
- реорганизацию отдельных подсистем;
- анализ потребности в работе с персоналом;
- оценка требований рабочих мест-компетенций;
- оценка профессиональных качеств;
- повышение профессиональной компетенции сотрудников компании;
Навыки:
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, MS Windows, Excel, Outlook, Internet, Power Point, 1с кадры) и офисной техникой;
• английский язык базовый;
• русский и украинский язык свободный.
Личные качества: Имею большой опыт в подборе персонала, больше 20 лет. Могу с первого собеседования определить способности человека, его профессиональные качества, порядочность, работоспособность, на что можно в дальнейшем рассчитывать, практически безошибочно.
Права категории В, автомобиль.
Контактный тел.: 8-067-219-19-92
Номер резюме: 195980
Раздел: «Управление персоналом»
|
|
|
|
|
